ÁreasTemáticas


IV CONGRESO IBEROAMERICANO SOBRE ACOSO LABORAL E INSTITUCIONAL 
22 y el 25 de Agosto de 2017 
Universidad de Caldas - Manizales – Colombia 
 Ponencias hasta el día 20 de abril 
Evaluación comité científico: entre el 21 y el 10 de mayo de 2017 











III Congresso Ibero-americano sobre Assédio Moral no Trabalho

IV Seminário Catarinense de Prevenção ao Assédio Moral no Trabalho:
“Dignidade, direitos humanos e solidariedade: rumo à transformação social

TEMAS E SUBTEMAS



  • Assédio laboral, violação dos direitos humanos, discriminações 

Preconceitos; violência física; bullying escolar

  • Assédio moral em diferentes tipos de organizações 

Organização pública, privada e 3º setor e de economia mista

  • Assédio moral, saúde, e consequências 

Consequências individuais, organizacionais, grupos e sociedade; transtornos; suicídio; Serviços de saúde; redes de apoio ao adoecimento; medicalização

  • Ações, políticas, estratégias, práticas preventivas e de intervenção contra a violência laboral 

Políticas públicas e organizacionais; ações de diagnóstico, prevenção e/ou intervenção; identificação e acolhimento da queixa

  • Aspectos jurídicos do assédio moral 

Denúncias; legislação; “processualização”; tramites jurídicos

  • Gestão, cultura organizacional e assédio moral 

Abuso de poder; assédio organizacional; liderança; metas e controles organizacionais

  • Vivencias de assédio moral* 

Relatos pessoais acerca do assédio moral


* Apenas para a modalidade de relatos de experiência.









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II Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional

Areas temáticas


ACOSO LABORAL / HOSTIGAMIENTO LABORAL / MOBBING
Ejes del área:
Contexto histórico, social y cultural. Políticas públicas.
Aportes teóricos / Desarrollo conceptual
Organizaciones y grupos 
Evaluación y diagnóstico: desafíos, avances y dificultades 
Métodos y técnicas de evaluación
Avatares y obstáculos en el ejercicio profesional desde un enfoque interdisciplinario
Problemáticas actuales en los tratamientos de víctimas 
Estrategias de prevención y protección 
Abordajes interdisciplinarios 
Riesgos psicosociales.
Aspectos jurídicos y el del proceso pericial
Derechos humanos 
Medios de comunicación
El rol del sindicato
Calidad de vida laboral
Espiritualidad, Valores, Cultura Organizacional 
Estudios de caso
Recursos sociales, experiencias positivas y estrategias aplicadas

OTRAS MANIFESTACIONES DE VIOLENCIA LABORAL
Ejes del área:
Contexto histórico, social y cultural. Políticas públicas.
Aportes teóricos / Desarrollo conceptual
Detección y control: desafíos, avances y dificultades
Violencia de género y trabajo
Acoso sexual
Trata / Esclavitud Laboral
Trabajo Digno, Organización y Participación Sindical
Violencia institucional
Violencia laboral y población originaria
Violencia laboral y Migrantes
Nuevas formas de violencia
Discriminación 
Derechos Humanos e igualdad de oportunidades
Medios de comunicación
Aspectos jurídicos y del proceso pericial
Asistencia y protección a víctimas
El rol de la comunidad / Participación de la sociedad civil
Estudios de Caso.
Recursos sociales, experiencias positivas y estrategias aplicadas


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I Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional



6 al 8 de julio de 2011
Escuela Nacional de Antropología e Historia
Periférico Sur y Callejón del Zapote s/n
Col. Isidro Fabela
14030 Del. Tlalpan
México, D. F.

Mesas de trabajo y coordinador@s


  1. Contexto histórico, social y cultural del acoso, Dr. Luis Montaño Hirose, Universidad Autónoma Metropolitana, Unidad Iztapalapa,lmh52@prodigy.net.mx
  2. Paradigmas, corrientes y vertientes teóricas en el estudio del acoso, Dra. Rebeca del Pino Peña, División de Estudios de Posgrado, Facultad de Comercio y Administración, Universidad Nacional Autónoma de México,rebecadelpino@yahoo.com.mx
  3. Grupos, organizaciones y acoso, Dra. Adriana Carolina Vargas Ojeda, Universidad Autónoma de Baja California,vargasojeda@gmail.com
  4. Cultura política nacional y acoso, Lic. Rolando Javier González Arias, Escuela Nacional de Antropología e Historia,rga13663@gmail.com
  5. Aspectos jurídicos del acoso, Dra. Velia Patricia Barragán Cisneros, Universidad Juárez del Estado de Durango,veliapbc@hotmail.com
  6. Derechos humanos y acoso, Dr. Gonzalo Armienta Hernández, Universidad Autónoma de Sinaloa,armienta@uas.uasnet.mx
  7. Acoso y salud, Dra. Cecilia Colunga Rodríguez, Instituto de Investigación en Salud Ocupacional y Doctorado en Ciencias de la Salud en el Trabajo, Centro Universitario de Ciencias de la Salud, Universidad de Guadalajara, e IMSS, Unidad de Investigación Médica, UMAE, Hospital de Pediatría, Guadalajara, Jalisco, ccolungar@yahoo.com
  8. Acoso en las universidades, Mtra. Amaceli Lara Méndez, Dirección de Antropología Física, Instituto Nacional de Antropología e Historia, amaceli@hotmail.com
  9. Métodos y técnicas para la valoración e intervención en las organizaciones, Dr. Fernando Vieco Gómez, Universidad de Antioquia, Colombia,fvieco@guajiros.udea.edu.co
  10. Acoso en dependencias de gobierno, Patricia Eréndira Reyes García, Instituto Nacional de Antropología e Historia,erendira9@yahoo.com.mx
  11. Acoso en organizaciones de la sociedad civil, Dr. Mario Ortega Olivares, Universidad Autónoma Metropolitana, Xochimilco, ortegaoli@hotmail.com
  12. Acoso en sindicatos, Antrop. Lilia Alejandra Becerril Aguilera, Instituto de Investigaciones Económicas, Universidad Nacional Autónoma de México,chapata40@hotmail.com
  13. Estrategias de intervención y resolución de conflictos, Mtro. Enrique Navarrete Sánchez, Facultad de Ciencias de la Conducta, Universidad Autónoma del Estado de México,navarrete_le@hotmail.com
  14. Blancos y perpetradores en casos de acoso, Dra. Ma. del Carmen Farfán García, Facultad de Ciencias de la Conducta, Universidad Autónoma del Estado de México,cfarfan03@hotmail.com
  15. Discriminación y acoso, Mtra. Hilda Nazarina Villa Monroy, alumna de Posgrado en Antropología Física, Escuela Nacional de Antropología e Historia, hildavilla11@hotmail.com
  16. Acoso mediático y acoso inmobiliario, Dr. Moisés Del Pino Peña, Universidad Nacional Autónoma de México,moisesdelpino@hotmail.com
  17. Estudios de caso, Dra. Maritza Urteaga Castro-Pozo, Escuela Nacional de Antropología e Historia,maritzaurteaga@hotmail.com





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